明确网站改版的责任分工?

网站改版是一项复杂的工作，需要多方面的协调和配合，才能顺利完成。为此，明确网站改版的责任分工是必要的。

1. 技术开发人员
技术开发人员的职责主要是完成网站改版的系统开发工作，包括网站后台的开发和前端的开发。后台开发包括网站后台服务器端程序的开发和网站管理系统的开发，前端开发包括网页的编程和网站的美化。

2. 数据库管理员
数据库管理员的职责是负责网站的数据库架构设计、数据维护和管理。在网站改版过程中，他们要根据技术开发人员提出的新的数据库架构，对网站的数据库进行重构，以确保网站改版的顺利实施。

3. 策划人员
策划人员主要负责网站改版的策划工作，包括对网站改版的目标进行分析、对网站改版的技术方案进行论证、编制网站改版的需求文档等。

4. 设计人员
设计人员的主要职责是负责网站改版的设计工作，包括网站页面的设计、LOGO的设计、Flash的设计等。设计人员要根据网站改版的要求，创造出符合要求的网站页面和LOGO等。

5. 测试人员
测试人员的主要职责是负责网站改版的测试工作，包括系统功能的测试、系统性能的测试、接口的测试等。测试人员要及时发现网站改版过程中的问题，以确保网站改版质量。

6. 运维人员
运维人员的主要职责是负责网站改版的运维工作，包括系统的安装、系统的部署、系统的配置、系统的监控等。运维人员要确保网站改版后的系统正常运行，并提供及时的维护和支持。

7. 质量管理人员
质量管理人员的主要职责是负责网站改版的质量管理工作，包括网站改版的质量检查、网站改版的质量评估等。质量管理人员要及时发现网站改版过程中的质量问题，以保证网站改版的质量。

以上是网站改版的责任分工，虽然各职能之间可能存在一定的重叠，但其各自的职责明确，可以有效地保证网站改版的顺利进行。